Total Pelamar

9 orang

Pendaftaran

20 Oct - 30 Nov 2023

Deskripsi

Requirements

  • Pria/Wanita
  • Usia maksimal 35 Tahun
  • Lulusan S1 Psikologi/Manajemen/Jurusan Linier
  • Memiliki skill leadership, komunikatif, dan inisiatif tinggi
  • Memiliki kemampuan interpersonal yang baik, tegas, dan luwes
  • Memiliki keterampilan analitis, perencanaan, dan pengorganisasian yang baik
  • Teliti, disiplin, dan bertanggung jawab
  • Memiliki Laptop pribadi
  • Menguasai tools kejra: Google workspace, Zoom, Canva, dan Notion
  • Bersedia WFO di Yogyakarta

 

Responsibilities

Proses Rekrutmen:

  • Melakukan perencanaan perkekrutan.
  • Melakukan proses rekrutmen dan seleksi termasuk posting lowongan pekerjaan, shortlisting, dan wawancara.
  • Lanjutkan orientasi, siapkan alat dan dokumentasi untuk karyawan baru.

Pengembangan, Budaya & Keterlibatan

  • Buat program untuk training karyawan, menerapkan budaya perusahaan dan mempertahankan keterlibatan tim.
  • Mengelola pelatihan termasuk penjadwalan, menginformasikan peserta, mengatur ruangan dan menyiapkan alat, kebutuhan lainnya dan dokumentasi.

Evaluasi atau Audit KPI/OKR:

  • Menginformasikan dan melakukan evaluasi bulanan karyawan, menginput hasil evaluasi.
  • Mengelola administrasi terkait SDM.

Keuntungan

  • Gaji dan Jenjang Karir
  • BPJS JKK dan JHT
  • Tunjangan Hari Raya
  • Training Pengembangan Diri


 

Bidang Pekerjaan
Other
Lokasi
Kab. Sleman
Level
Mid Level
Pengalaman
1 Tahun
Tipe Pekerjaan
Karyawan Kontrak
20
Lowongan
16
Followers
0
Scouting
PT Ozami Inti Sinergi

Kab. Sleman


Jenis Perusahaan
Swasta
Industri
Education & Training
Jml. Karyawan
10-50
Website
Lowongan Terkait
Tibco Developer
PT Phincon Kota Surakarta Magang
Tutup
Accounting Officer
Rakamin Academy Jakarta Selatan 4jt - 5jt Karyawan Tetap
Tutup
Tutup
Net Developer
PT Rapid Teknologi Indonesia Jakarta Pusat 7jt - 13jt Magang
Tutup